Notas de prensa
El Colegio de Enfermería de Córdoba aclara dudas en torno a las tres vacunas actualmente disponibles, en una campaña con la que también quiere hacer frente a los bulos infundados y a las ‘fake news’ contra la vacunación
El Colegio Oficial de Enfermería de Córdoba ha dado respuesta a 19 preguntas sobre la vacunación frente al COVID-19 en el marco de una campaña con la que, además de informar y aclarar dudas a la ciudadanía en torno al actual proceso de vacunación contra el coronavirus, también quiere hacer frente a los bulos infundados y a las fake news que circulan en torno a esta cuestión.
Con una ratio de 548 profesionales por cada 100.000 habitantes, es la 16ª provincia española con la ratio más baja, según el último ‘Informe de Recursos Humanos de Enfermería 2020’ del Consejo General de Enfermería
Córdoba necesitaría un mínimo de 1.725 enfermeras y enfermeros más de los 4.296 que tiene en la actualidad para alcanzar la media de la UE, que se sitúa en una ratio de 768 profesionales de Enfermería por cada 100.000 habitantes, según datos de Eurostat, mientras que esta ratio en la provincia es actualmente de 548. Otras fuentes estadísticas oficiales como la OCDE y la Organización Mundial de la Salud (OMS) sitúan la ratio europea en 818 y 877 enfermeros por cada 100.000 habitantes, respectivamente; por lo que la provincia necesitaría entre unas 2.100 y 2.575 enfermeras más para alcanzar estas cifras.
Enfermeras cordobesas aprenden estrategias y habilidades de atención y gestión de este tipo de pacientes en el primer curso on-line organizado este año por el Colegio Oficial de Enfermería de Córdoba
Con una población cada vez más envejecida, donde la esperanza de vida en España se sitúa en los 84 años y se estima que para el año 2060 ronde los 100 años -aunque la pandemia del COVID-19 esté generando incertidumbres en torno a estas previsiones-, la atención y gestión de los pacientes crónicos es cada vez más importante, no sólo para garantizarles una mayor calidad de vida, sino para contribuir a sostener y mejorar el sistema sanitario. No en vano, antes de la pandemia, en torno al 75% de los recursos sanitarios de atención primaria y hospitalaria venían siendo destinados a pacientes con distintas patologías crónicas, según los expertos, que también vienen alertando de la existencia de una segunda pandemia, la de todos los procesos crónicos y procesos agudos que están dejando de ser atendidos a consecuencia de la prioridad del COVID-19. Entre las enfermedades crónicas más comunes y prevalentes en España, las cardiovasculares (infartos, hipertensión, ictus), diabetes, obesidad y patologías oncológicas.
El seguro de Responsabilidad Civil Profesional suscrito por el Colegio para todos los colegiados en activo cubre a aquellos enfermeros ya jubilados que deseen colaborar con motivo de la pandemia del COVID-19, sin mayor coste adicional y siempre que lo comuniquen a esta organización colegial. De igual manera, los estudiantes de último curso de Enfermería que pudieran incorporarse a trabajar como refuerzo contra el COVID-19 pueden sumarse individualmente a esta póliza en condiciones ventajosas
El Colegio Oficial de Enfermería de Córdoba informa que la póliza colectiva de Responsabilidad Civil Profesional que tiene actuamente suscrita con la aseguradora AMA para todos los colegiados en activo también cubre a los colegiados no ejercientes jubilados que decidan voluntariamente colaborar prestando servicios profesionales de apoyo con motivo de la pandemia del COVID-19. Todo ello sin mayor coste adicional para ellos, siempre que comuniquen al Colegio de Enfermería de Córdoba sus datos personales y la fecha de alta y fin de la prestación de servicios que pudieran realizar.
El decano de la Facultad de Enfermería de Córdoba explica las claves de la docencia clínica en tiempos de pandemia, mientras que desde el Consejo de Estudiantes se recuerda que "si nos quitan nuestras prácticas nos veremos perdidos a la hora de hacer nuestro trabajo"
El decano de la Facultad de Medicina y Enfermería de la Universidad de Córdoba (UCO), Luis Jiménez Reina, y la estudiante de Enfermería y secretaria del Consejo de Estudiantes de esta Facultad, Andrea Domínguez, explican, a petición del Colegio Oficial de Enfermería de Córdoba, su visión sobre cómo está afectando la situación provocada por el coronavirus a la formación de los futuros enfermeros y enfermeras.
El decano, a través de la siguiente tribuna titulada La docencia clínica del Grado de Enfermería en la UCO en tiempo de pandemia del Covid-19; y la secretaria del Consejo de Estudiantes mediante una entrevista.
Los sentimientos experimentados durante los últimos diez meses, la evolución de su trabajo a lo largo de esta dura pandemia, lo aprendido en este tiempo y mensajes de cara al futuro, en el centro de sus testimonios
Dieciocho enfermeras y enfermeros de distintas residencias de mayores, hospitales privados y clínicas privadas de la provincia de Córdoba han participado en un vídeo a petición del Colegio Oficial de Enfermería de Córdoba, con el que esta entidad quiere seguir rindiendo homenaje a todos sus profesionales y tomar nota de las experiencias que siguen viviendo en la lucha frente al Covid-19.
ENTREVISTA // A la hora de describir el año 2020 cualquier análisis pasa por los efectos de la crisis sanitaria y social provocada por el coronavirus. Ante esta pandemia, y a la hora de hacer balance anual, el presidente del Colegio Oficial de Enfermería de Córdoba, Florentino Pérez Raya, señala que “no cabe duda que este año ha quedado fuertemente marcado por la pandemia del coronavirus, frente a la cual la profesión Enfermera se ha colocado desde el primer momento en primera línea de batalla, poniendo de relieve un año más nuestro compromiso y vocación de servicio al cuidado de toda la sociedad”. Y todo ello, recuerda, no siempre con los medios necesarios y en las condiciones mejores.
A pesar de todo “los enfermeros y las enfermeras cordobeses de todos los centros de salud, hospitales, centros sociosanitarios y residencias de mayores han jugado un papel esencial en la lucha contra el Covid-19”, en un año en el que “por desgracia, el coronavirus ha impedido que se desarrollen todas las iniciativas previstas con motivo de la declaración de 2020 como el Año Internacional de las Enfermeras y Matronas”, señala Florentino Pérez, el también presidente del Consejo Andaluz y del Consejo General de Enfermería.
El número de enfermeros cordobeses que se han marchado a trabajar a otras Comunidades Autónomas ha aumentado un 72,4% durante junio y noviembre, respecto a 2019, continuando con el éxodo de los últimos años que se agrava ahora en tiempos del coronavirus
El Colegio Oficial de Enfermería de Córdoba vuelve a alertar de la fuga de profesionales a otras Comunidades Autónomas del país en busca de mejores condiciones y huyendo de la precariedad laboral. Un éxodo que viene registrándose en los últimos años, y que está agravándose en el contexto actual de la pandemia del coronavirus. El número de enfermeros cordobeses que se han marchado a trabajar a otras regiones entre los pasados meses de junio a noviembre ha aumentado un 72,4%, en relación al mismo periodo del año anterior, según los datos de traslados de expediente solicitados a este colegio oficial. El traslado de expediente desde un colegio al colegio de la provincia de destino es un trámite administrativo obligatorio para los profesionales, según la normativa reguladora de la Organización Colegial de Enfermería en España.
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